无猜小说网

手机浏览器扫描二维码访问

第77章（第2页）

顾言兮却有更长远的打算，年前顾言兮和纪时修说要带人入股时，可是给纪时修呈递过一份对TG未来五年的规划，在当时的十几人的团队面前，更是立下了军令状。

顾言兮是谁，顾家大小姐，背后靠着顾氏，加之现在她已经名正言顺接收了属于她的那部分资产，没有人会质疑。

当时直接是全票通过，让顾言兮坐上了营运长和财务长的位置。

后来纪时修成了TG的执行长，而陈徽则是TG的首席技术官，对于TG这样靠技术吃饭的企业来说，这两人都算是都是企业的「一把手」。

更多的时候都是纪时修代表着企业，并对企业经营负责，也就是顾言兮的唯一上级。

他们如今主打推行的产品主要针对目标就是就职在以网络销售为主体媒介的电商企业或平台。

同时他们经过几轮的人才选拔后，也有了馀力开展第二个版图——软体开发，目前他们就前期产品用户要求和建议正在建造软体系统和系统中的软体部分。

——

如今的TG已经是许多拥有梦想的年轻人想要去的地方，TG虽然依旧年轻，但见识过顾言兮和纪时修的团队强大的人都知道这里前途无量。

纪时修和陈徽在从一堆挑人的条件倒是简单。

一个说：「有实力丶三观正丶遵纪守法就行。」

另一个说：「吃苦耐劳能熬夜。」

顾言兮当时和公司的首席人事官真被他俩搞得无话可说了，最后还是顾言兮提了几点要求。

第一，当然是得有扎实的技术作为基础；

第二，有没有经常了解计算机方面的最新信息，学习最新的技术；

第三，有没有实践经验，通过了什么渠道积累了实践经验；

第四，了解TG的构建，以及自己应聘的职位需求，甚至有没有有针对性地做好就业准备。

同时TG除了在招聘丶培训员工时进行考核，平时也会考核员工业绩，对他们的职位做出调整，能进TG的必然不会普通，但不同的人有不同的能力和需求，不是每个技术人员都想当经理，也不是每个管理人员都能搞技术。

比如说顾言兮，她就不想搞技术；比如陈徽，他就从来都不去应酬。

小贴士：如果觉得不错，记得收藏网址或推荐给朋友哦~拜托啦（.）

：||

[综漫] 六眼神子的酒厂日记  和眼盲大佬协议结婚后[穿书]  无法不心动  触手攻总在逼我生蛋  爱情转移  恶毒美人和舍友网恋翻车  拥有绿茶系统后我成了万人迷  生存游戏[无限]  影后只想搞事业  红尘颠倒  神医夫郎，捡来的娇妻带空间  在恋综被隐婚老公攻陷了  末世来的文弱书生把那糙汉拿下了  电竞女神跨界杀疯了  和前Alpha上恋综后he了  拯救毛茸茸龙傲天男主  [西方名着同人] 谈恋爱不如许愿  破镜不圆  修仙女主穿成炮灰女配后，赢麻了  直播救反派：全网看我恋爱脑